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La Première ministre Judith Suminwa Tuluka a lancé officiellement la campagne nationale de Valorisation des acquis de l’expérience (VAE), un programme inédit destiné à reconnaître et certifier les compétences professionnelles acquises en dehors du cadre scolaire formel. Cette initiative s’inscrit dans une vision claire : transformer les savoir-faire du secteur informel en diplômes reconnus par l’État afin de renforcer l’employabilité des Congolais.
Un outil d’inclusion sociale et professionnelle
La VAE s’adresse à tous les travailleurs, sans distinction d’âge ni de parcours académique, en particulier à ceux qui n’ont jamais obtenu de certification officielle malgré une expérience réelle. “Il s’agit de donner une valeur nationale aux compétences pratiques et de briser le mur de l’exclusion professionnelle”, a souligné la cheffe du gouvernement.
Premiers résultats concrets
Dès son lancement, le programme a porté ses fruits : 22 dépendants de militaires, formés gratuitement, ont signé des contrats de travail avec la société SOGEREF. Ce geste illustre l’impact immédiat de la démarche, en reliant directement la formation, la reconnaissance des acquis et l’insertion professionnelle.
Kinshasa, ville pilote
Pour sa phase initiale, la capitale congolaise a été choisie comme ville pilote. Le gouvernement prépare parallèlement un Programme provincial de professionnalisation et de formalisation des métiers (PPPFM) afin de déployer la VAE dans l’ensemble du pays et d’adapter le dispositif aux réalités locales.
Une réponse aux défis du marché du travail
Le projet répond à une double nécessité : réduire le chômage, tout en fournissant aux entreprises une main.
Le Tremplin
